ああ、みな辞めていく。
補充人員入れないとならなくなる。
危機感持ってないトップ。
無駄な動きが多い。
ついてけねーよ。
無駄には。
で、取りこぼし多数。
理想を語って、語るに落ちる。
幹部連中で仲良しクラブか。
ブラックな職場だぜ。
なんなんだろな。
あの活気のない静まり返った空気。
緊張というより凍り付いている。
風穴開けたろうかねえ・・・。
ああ、みな辞めていく。
補充人員入れないとならなくなる。
危機感持ってないトップ。
無駄な動きが多い。
ついてけねーよ。
無駄には。
で、取りこぼし多数。
理想を語って、語るに落ちる。
幹部連中で仲良しクラブか。
ブラックな職場だぜ。
なんなんだろな。
あの活気のない静まり返った空気。
緊張というより凍り付いている。
風穴開けたろうかねえ・・・。
おはよー❗
お仕事ストレスフルですね。
こちらは高機能自閉症改めて強迫観念障害の指導ですが、溜め込んだお仕事を一覧にしてその子の上に見せたら、何で出来てないんだ❗って怒り始めたので、上司の問題だと思います🎵って答えておきました。
仕事のタスクを見得る化して、進捗を追っかけるのは当たり前だと思っていましたが、まだまだ一般的では無いようなので、不都合な事実を見せてあげて、まっちゃん含めてみんなバカって事をわからせて行きます😃
その上司には見得る化はあなたの仕事では無いと言われましたが、じゃあ誰の仕事❓って聞いたら強迫観念障害坊主の仕事と言ったので、出来ないことを知ってるくせに(笑)って答えて、当分の間自分がやりますって仁義を切っておきました🎵
傍観者として面白い現場だなって感じです♥️
自分で自分の文章読んでどう思う？
高機能自閉症
https://www.pref.tottori.lg.jp/65210.htm
強迫性障害
https://www.mhlw.go.jp/kokoro/know/disease_compel.html
オマエこそ、強迫観念に囚われてる様な気がする。
コミュ障の一種か？
自分がどう評価されるか分かってるのか？
人間は感情の動物なのを勘案せよ。知性には限界があることをわきまえろ。