もののけが跋扈する現場へ。
契約書を今日渡されるが・・・。
不利益洗い出して、対案出せるか?
現状、話していると、ひどい契約内容なので、なんか手を打たねばと思う。
ドラフトを変えるだけの力があるのか?
就業規則等の不利益条項をつつき出すことができるか?
現場でのたたたたたかいに加えて
バックオフィスの戦いも自分でやらねば。
みんながそうだから、では通さぬぞ。
って、うまく丸め込まれそうなきがする。
文書での回答を求めていこう。
頭カッとなっているとろくなことないし。
かなり待たせたんだから、
こっちもそれなりに。