いいタイミングでの通院でした。
とりあえず薬は現状維持。
連休からだいぶ時間がたっているのに異常に混んでました。
Wワークについては就労条件がいいので（なんせ自宅での仕事だし）
無理しないようにがんばれと。
病院からの帰り道、いつものように道に迷っていると
紹介所からの電話が携帯に。
「とにかく仕事に穴をあけないことが条件」だそうです。
代わりのスタッフがいないみたい。
障害者二人でシフトを組んでいくことになります。
面接を受けてからどうなるのかわかるのではありますが。
フルスロットルの６０％位でいけるといいのですが・・・。
>「とにかく仕事に穴をあけないことが条件」だそうです。
あささんが、雇用主として採用をする立場だとした場合でも、このあたりは留意するところでしょうか？
私が雇用主だとしても、留意すると思う。健常者を雇う場合には、あえてこんなことを言ってこないような気がする。
>障害者二人でシフトを組んでいくことになります。
うん。こんな感じにすると思う。
＞nvsnva さん
これを言ってくるってことは精神障害者の特性をわかってるってことだと思います。
配慮があるような無いような。
でも、このくらいの感じがちょうどいいですよね。
しかし、ふたを開けてみないとわからないものでもあります。
とりあえずがんばろう。